Description du projet

Capitalisation de savoirs & transfert de compétences

Challenge & Contraintes

Comment capitaliser les connaissances et le savoir-faire des ingénieurs forage séniors et assurer leur transfert auprès de la nouvelle génération ?

La solution mise en place doit :

  • permettre de capitaliser le savoir-faire de 43 ingénieurs séniors sur le point de partir à la retraite ;
  • les connaissances devront être proposées de manière cohérente à l’ensemble du personnel au niveau international, notamment sur les plateformes offshore.

Notre Solution

Nous avons créé une formation multimédia interactive composé de 117 modules répartis dans 11 stages pour une durée totale de 155h de vidéos correspondant à 280h de formation.

Cette formation est accessible depuis la plateforme e-learning du client mais également via 1000 disques durs sécurisés.

Nos Actions

  • Création d’un document d’organisation pédagogique permettant de structurer le savoir.
  • Accompagnement des ingénieurs à l’écriture du contenu des modules.
  • Enrichissement graphique des modules.
  • Captation des séquences en studio.
  • Préparation et nettoyage des médias.
  • Synchronisation Multi plan.
  • Médiatisation et intégration des contenus dans une chaine éditoriale.
  • Transcription, traduction et doublage de l’ensemble des vidéos en français et en anglais.
  • Publication et mise en ligne des modules sur la plateforme e-learning du client.
  • Chargement de la formation sur les disques durs préalablement personnalisés et initialisés.

Challenge & Contraintes

Comment capitaliser les connaissances et le savoir-faire des ingénieurs forage séniors et assurer leur transfert auprès de la nouvelle génération ?

La solution mise en place doit :

  • permettre de capitaliser le savoir-faire de 43 ingénieurs séniors sur le point de partir à la retraite ;
  • les connaissances devront être proposées de manière cohérente à l’ensemble
    du personnel au niveau international, notamment sur les plateformes offshore.

Notre Solution

Nous avons créé une formation multimédia interactive composé de 117 modules répartis dans 11 stages pour une durée totale de 155h de vidéos correspondant à 280h de formation.
Cette formation est accessible depuis la plateforme e-learning du client mais également via 1000 disques durs sécurisés.

Nos Actions

  • Création d’un document d’organisation pédagogique permettant de structurer le savoir.
  • Accompagnement des ingénieurs à l’écriture du contenu des modules.
  • Enrichissement graphique des modules.
  • Captation des séquences en studio.
  • Préparation et nettoyage des médias.
  • Synchronisation Multi plan.
  • Médiatisation et intégration des contenus dans une chaine éditoriale.
  • Transcription, traduction et doublage de l’ensemble des vidéos en français et en anglais.
  • Publication et mise en ligne des modules sur la plateforme e-learning du client.
  • Chargement de la formation sur les disques durs préalablement personnalisés et initialisés.

Les avantages de la solution

Le savoir-faire des séniors est centralisé et conservé au sein de l’entreprise ce qui :

• lui apporte une plus-value ;
• permet à l’ensemble des ingénieurs Forage de mettre à jour et d’élargir leurs compétences techniques.

Le transfert de connaissances et savoir-faire se fait à distance, au rythme de l’apprenant et de façon personnalisée.

Les disques durs cryptés permettent d’assurer :

• la sécurité de l’information
• l’accessibilité de la formation au personnel sur plateformes.

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